[사회복지] 여성장애인의 discrimination
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작성일 19-06-30 02:12
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누구든지 장애를 이유로 정치적, 경제적, 사회적, 文化생활의 모든 영역에 있어 차별을 받지 아니한다.
○ 장애인 복지론 여성장애인의 차별
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 여성장애인과 이중차별관념 및 theory
1.여성장애인에 대한 definition
2.여성장애인의 이중차별 definition
3.여성장애인의 차별배경 theory
Ⅲ. 여성장애인의 現況(현황) 및 reality(실태)
1.여성장애인의 現況(현황)
2.여성장애인의 차별reality(실태) 및 욕구
Ⅳ. 정책現況(현황) 및 정책Task
1.여성장애인 정책現況(현황) 및 事例(사례)
2.여성장애인이 요구하는 정책Task
Ⅴ.외국事例(사례) 및 시사점
Ⅵ. 결점 및 발전방향
1. 여성장애인 결점
2. 실천적 방향
3. 정책적 방향
※bibliography
○ 장애인 복지론 여성장애인의 차별
Ⅰ. 서론
장애인들은 정상인에 비해 경제적, 정신적인 면 등 모든 면에서 부족하고 불편한 상태이다. 따라서 그들이 재활할 수 있는 장애인복지 여건을 국가적인 차원에서 배려해주어야 할 것이다. 그러나 이러한 점진적인 change(변화)에도 불구하고 장애인, 특히 여성장애인의 대부분은 아직까지도 이러한 change(변화)의 흐름에서 제외되어 왔으며, 비장애인뿐만 아니라 남성장애인들에 비해서도 교육적, 직업적, 성적, 사회적 측면 등 생활의 모든 부분에서 차별적인 대우를 받음으로써 장애여성은 `장애`+`여성`이라는 이중차별과 억압 속에서 생활하고 있다아
이중차별 또는 복합차별을 겪는 대표적 집단인 장애여성은 장애인이면서도 동시에 여성이기 …(skip)
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[사회복지] 여성장애인의 discrimination
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다.
장애인복지법 제 3조에서도 “장애인 개인으로서 존엄과 가치를 존중받았으며, 이에 상응하는 처우를 받는다. 모든 장애인에게는 국가, 사회를 구성하는 일원으로서 정치, 경제, 사회, 文化 기타 모든 분야의 활동에 참여할 기회가 보장된다 ”고 명시하고 있다아 즉 여성이든 남성이든, 장애를 지녔든 지니지 않았든 모든 사람은 동등한 권리와 참여의 기회를 가지며, 어떤 차별로부터도 자유롭게 개인의 생활을 영위할 수 있음을 의미한다.
